10-20

人事处参加“向西而行 筑梦未来”2025年西安秋季高层次及急需紧缺人才赴外巡回招聘活动

10月15日至17日，学校人事处赴上海参加“向西而行 筑梦未来”2025年西安秋季高层次及急需紧缺人才赴外巡回招聘活动—-上海交通大学站，西安电子科技大学、陕西师范大学、西安理工大学等10余所高校，西安航天化学动力有限公司等企业参加招聘活动。招聘会现场，学校招聘人员积极宣传学校的区位优势、特色学科和人才政策，与前来咨询的博士一对一细致交流，耐心解答他们提出的职业发展前景、教学科研任务、工资待遇、科研启动经费、生活补贴发放、...

10-17

我校政治监督检查组对人事处开展检查工作

2025年10月16日下午，学校政治监督检查第三检查组刘倩倩一行5人莅临我处开展2025年深化推动政治监督检查工作。人事处全体处科级干部参会，积极配合检查组完成各项检查任务。首先，处长杨姗姗代表部门向检查组做工作汇报。汇报内容围绕党组织建设情况、统战工作开展情况、党风廉政建设和专项整治工作、政治理论学习和意识形态工作、第四次党代会报告中涉及人事处的任务进展情况。随后，检查组按照政治监督工作要求，对人事处相关工作资料进行了细致检查。...

10-14

劳资科参加2025年养老保险政策培训

为精准掌握最新养老保险政策要点，进一步提升人事管理服务专业化水平，切实保障全体职工切身利益，10月14日上午，副处长王娇艳带领劳资科干部，参加由雁塔区养老经办中心组织的2025年养老保险政策专题培训。本次培训内容聚焦实务、针对性强，精准对接人事工作中的常见难点问题。雁塔区养老经办中心专家以养老保险全流程经办为核心，结合实际案例进行系统梳理与深度解读，重点围绕参保登记、省内基本养老保险关系转移、补缴、退费、延迟退休、...

09-24

学校召开辅导员、专业教师座谈会

9月19日，学校召开辅导员、专业教师座谈会。会议由党委委员、人事处处长杨姗姗主持，学工部部长刘倩倩、人事处副处长宋涛、王娇艳出席，各学院辅导员代表、教师代表参加会议。会议旨在倾听大家心声，凝聚育人共识，切实解决教职工在工作与生活中的实际问题。会上，杨姗姗首先阐明了召开此次座谈会的目的，强调辅导员是学校落实立德树人根本任务的关键力量，学校高度重视辅导员队伍的发展与诉求。与会人员纷纷围绕学校发展建设、日常学生管理、...