10-27

我校参加“数字赋能·秦智聚才”高校人事人才工作经验交流会

 近日，由西安理工大学主办的“数字赋能·秦智聚才”高校人事人才工作经验交流会顺利举行。我校党委委员、人事处处长杨姗姗应邀参会，与来自多所高校的人事人才工作负责人及行业专家齐聚一堂，共同探讨新时期高校人事人才工作的创新路径与发展方向。本次交流会围绕高校人事制度改革、教师队伍建设、数字化管理等多个议题展开深入研讨。会议在西安理工大学人事处处长郭鹏程的主持下拉开帷幕，西安理工大学党委常委、副校长黑新宏致开幕辞，...

10-20

人事处参加“向西而行 筑梦未来”2025年西安秋季高层次及急需紧缺人才赴外巡回招聘活动

10月15日至17日，学校人事处赴上海参加“向西而行 筑梦未来”2025年西安秋季高层次及急需紧缺人才赴外巡回招聘活动—-上海交通大学站，西安电子科技大学、陕西师范大学、西安理工大学等10余所高校，西安航天化学动力有限公司等企业参加招聘活动。招聘会现场，学校招聘人员积极宣传学校的区位优势、特色学科和人才政策，与前来咨询的博士一对一细致交流，耐心解答他们提出的职业发展前景、教学科研任务、工资待遇、科研启动经费、生活补贴发放、...

10-17

我校政治监督检查组对人事处开展检查工作

2025年10月16日下午，学校政治监督检查第三检查组刘倩倩一行5人莅临我处开展2025年深化推动政治监督检查工作。人事处全体处科级干部参会，积极配合检查组完成各项检查任务。首先，处长杨姗姗代表部门向检查组做工作汇报。汇报内容围绕党组织建设情况、统战工作开展情况、党风廉政建设和专项整治工作、政治理论学习和意识形态工作、第四次党代会报告中涉及人事处的任务进展情况。随后，检查组按照政治监督工作要求，对人事处相关工作资料进行了细致检查。...

10-14

劳资科参加2025年养老保险政策培训

为精准掌握最新养老保险政策要点，进一步提升人事管理服务专业化水平，切实保障全体职工切身利益，10月14日上午，副处长王娇艳带领劳资科干部，参加由雁塔区养老经办中心组织的2025年养老保险政策专题培训。本次培训内容聚焦实务、针对性强，精准对接人事工作中的常见难点问题。雁塔区养老经办中心专家以养老保险全流程经办为核心，结合实际案例进行系统梳理与深度解读，重点围绕参保登记、省内基本养老保险关系转移、补缴、退费、延迟退休、...